Sindicato

Trabalhador pode faltar no trabalho com decreto de lockdown?

O funcionário é obrigado a ir trabalhar? A empresa pode obrigar o funcionário a trabalhar caso o setor esteja autorizado por lei a funcionar. Porém, é preciso que a empresa ofereça condições que preservem a saúde do empregado, explica o professor de direito, Vinicius Fluminham. Fabiola Marques, professora da PUC-SP, afirma...

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Empregado e patrão podem fazer acordo para demissão?

Empregado e patrão podem fazer acordo para demissão? SIM!⠀ ⠀ NESSE CASO, O EMPREGADO TERÁ DIREITO A:⠀ ⠀ ✅ 50% do aviso prévio, se indenizado⠀ ✅ Demais verbas trabalhistas⠀ (saldo de férias, 13° proporcional, etc)⠀ ✅Indenização de 20% sobre o saldo do FGTS⠀ ✅ Sacar até 80% do FGTS⠀ ✅ O empregado demitido por acordo não terá direito...

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